จะอยู่ต่อหรือไปดี ? หากเป็นลูกจ้างชั่วคราว (Contract) หรือมีกำหนดเวลาสิ้นสุดชัดเจน เป็นเรื่องจริงที่การทำสัญญาจ้างทั่วไปหรือสัญญาที่ไม่ได้กำหนดเวลายกเลิก มักให้ความรู้สึกมั่นคงมากกว่าสัญญาจ้างแบบกำหนดระยะเวลาที่ชัดเจน (Contract) แต่สำหรับยุคนี้ การทำสัญญาจ้างแบบมี Contract อาจทำให้คุณตัดสินใจได้ง่ายขึ้น เพราะมีความยืดหยุ่นสูงกว่า...
เมื่อ HR ใช้ข้อมูลนำทาง พลังใจในการทำงานก็ตามมา! ในโลกการทำงานยุคนี้ สิ่งที่ท้าทายที่สุดของฝ่าย HR ไม่ใช่เพียงการจ้างคนเก่ง แต่คือการ เข้าใจคน อย่างแท้จริงหลายครั้งเรา “คิด” ว่ารู้ว่าพนักงานต้องการอะไร แต่ความจริงนั้นซับซ้อนกว่าที่ตัวเลขบนรายงานบอกเรา Insight จึงกลายเป็นเครื่องมือสำคัญในการหาคำตอบ เช่น...
ประกันสังคม เตรียมเพิ่มสิทธิทำฟัน – แยกผ่าฟันคุด สูงสุด 2,500 บาท ขอบคุณภาพประกันสังคม จาก รัฐสภาไทย เมื่อวันที่ 14 กรกฎาคม 2568 ที่ผ่านมา คณะกรรมการแพทย์ของ สปส. ได้ประชุมและมีมติเห็นชอบหลัก ๆ ดังนี้: 🔹 ผ่าฟันคุด ไม่ต้องแชร์วงเงินกับทำฟันทั่วไปอีกต่อไป ผ่าฟันคุดแบบง่าย: จ่ายตามอัตรากรมบัญชีกลาง 1,500 บาท ผ่าฟันคุดแบบยาก:...
บทบาท HR ยุค 2025 เปลี่ยนไปแค่ไหน? ถ้าย้อนกลับไปเมื่อหลายปีก่อน HR อาจจะถูกมองว่าเป็นทีม “รับเข้า-ให้ออก-จัดแฟ้ม” แต่ปี 2025 นี้ HR ไม่ใช่แค่คนจัดเอกสารอีกต่อไป แต่กลายเป็น ผู้เล่นตัวจริง ที่ต้องมีที่นั่งในห้องประชุมระดับบริหาร มาดูกันว่าบทบาทของ HR เปลี่ยนไปยังไงบ้าง…! ขอบคุณภาพ Hiring Process จาก...
Growth Mindset at Work: เปลี่ยนความท้าทายให้กลายเป็นโอกาส พูดตามตรง ชีวิตการทำงานไม่ได้ราบรื่นเสมอไปหรอก เราต้องเจอกับเดดไลน์ที่แน่นเอี๊ยด ลูกค้าที่เข้าใจยาก หรือระบบล่ม! แต่ถ้าเราบอกว่าความวุ่นวายเหล่านี้ไม่ใช่แค่เรื่องน่าปวดหัว…แต่เป็น โอกาสในการเติบโตล่ะ? ยินดีต้อนรับสู่โลกของ Growth Mindset หรือ “แนวคิดแบบเติบโต”...
