Gaslighting ในที่ทำงาน สัญญาณของ Toxic Workplace ที่ HR ควรรู้ Gaslighting ในที่ทำงาน (Workplace Gaslighting) เป็นประเด็นที่ได้รับความสนใจมากขึ้นในแวดวงจิตวิทยาองค์กรและการบริหารทรัพยากรมนุษย์ เนื่องจากเป็นพฤติกรรมที่อาจส่งผลต่อความมั่นใจ การรับรู้ และประสบการณ์ของพนักงาน...
วางแผนเกษียณก่อนอายุ 60 กับสิทธิที่ลูกจ้างต้องรู้ ไม่อยากทำงานประจำจนถึงอายุ 60 เป็นความคิดที่เกิดขึ้นกับลูกจ้างเอกชนหลายคน โดยเฉพาะกับคนที่ทำงานมาหลายปี และเริ่มให้ความสำคัญกับสุขภาพ เวลา และคุณภาพชีวิต ทว่า การเกษียณเร็วไม่ได้หมายถึงการมีเงินก้อนหนึ่งแล้วลาออกทันที เพราะทันทีที่เงินเดือนหยุด สิ่งที่เปลี่ยนตามมาคือ...
กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง 2569 เริ่มใช้เมื่อไหร่? HR ต้องเตรียมอะไรบ้าง กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง เป็นกองทุนที่จัดตั้งขึ้นตามกฎหมายแรงงาน เพื่อสร้างหลักประกันให้แก่ลูกจ้างในกรณีที่เข้าเงื่อนไขได้รับสิทธิประโยชน์ตามที่กฎหมายกำหนด โดยเงินในกองทุนจะมาจากการสะสมของลูกจ้างและการสมทบของนายจ้าง กองทุนนี้จึงแตกต่างจากทั้งประกันสังคม เงินชดเชย...
ขั้นตอนการยื่นภาษีบุคคลธรรมดา 2026 (สำหรับรายได้ปี 2568) ยื่นภาษีบุคคลธรรมดา 2569 เป็นเรื่องสำคัญที่มนุษย์เงินเดือนและผู้มีรายได้ทุกคนควรเตรียมตัวให้พร้อม เพื่อให้การยื่นแบบแสดงรายการภาษีถูกต้อง ลดความผิดพลาด และใช้สิทธิลดหย่อนภาษีได้อย่างครบถ้วน โดยเฉพาะพนักงานบริษัทที่ต้องตรวจสอบข้อมูลรายได้ ภาษีหัก ณ ที่จ่าย และเอกสาร 50...
Flexible Benefits คืออะไร? คู่มือสำหรับ HR Manager ในการออกแบบสวัสดิการที่ตอบโจทย์พนักงานยุคใหม่ Flexible Benefits หรือ สวัสดิการพนักงานแบบยืดหยุ่น คือหนึ่งในกลยุทธ์ด้าน HR ที่ได้รับความนิยมในองค์กรยุคใหม่ ช่วยให้พนักงานสามารถเลือกสวัสดิการที่เหมาะกับความต้องการของตนเอง พร้อมช่วยให้องค์กรเพิ่ม Employee Engagement ลดการลาออก...
